为树立和践行正确政绩观，切实用心办好“舌尖上的民生”，2026年4月29日，院工会、团委、服务保障中心联合召开“办好员工满意餐厅座谈会”，面对面倾听职工代表愿望诉求，心贴心共商回应关切期盼，实打实推动员工餐厅服务优化升级。党委委员、副总经理叶志刚出席并讲话，工会主席赵流韵主持会议。

服务保障中心负责人系统汇报了员工餐厅运行现状，通报了2026年初依托线上平台开展的全院职工就餐需求征集情况及阶段性整改成效。

座谈会上，交流氛围坦诚融洽，互动协商深入高效。各位代表纷纷踊跃发言，积极建言献策。在对餐厅连年提升菜品品质、优化服务体验所作努力给予充分肯定的同时，结合大家普遍关心的问题与个人日常就餐体验，提出了进一步优化膳食结构、提升营养供给水平；丰富餐品品类、提升餐饮保障品质；优化取餐流程、提升高峰时段响应能力；推行刷脸识别、提升排队通行效率；落实精细管理、提升服务满意体验；取食合理有度、维护文明素养形象；厉行勤俭节约、反对餐饮浪费行为等诸多贴合实际、针对性强、务实可行的合理化意见建议，体现了职工代表不负职工所托、担当尽责的主人翁精神。30多条质朴恳切的具体建议，既承载着对餐厅服务提质增效、精益求精的殷切期盼，也为下一步补齐工作短板、精准优化改进提供了有益参考。

一餐一饭总关情，烟火之气暖人心。充分听取职工意见后，叶志刚指出，餐厅办得好，科研添动力。树立和践行正确政绩观，办好员工满意餐厅，关乎全院干部职工切身福祉和企业的凝聚力、创造力，体现在职工发自内心的笑容和实实在在的幸福感里，要让职工群众对学习教育成果可感可及。一是要守住安全健康底线，持续把菜品品质提上去，让大家吃得“对胃口、养身子”；二是要坚持勤俭办企，持续把“舌尖上的浪费”降下来，倡导“文明就餐、光盘光荣”的好风尚；三是要优化用餐体验，持续让餐厅“家的温度”暖心里，共建幸福有爱家园。

叶志刚强调，要认真贯彻习近平总书记对制止餐饮浪费行为作出的重要指示，建立常态化听取职工意见建议和改进工作机制，共同把员工餐厅建设成为有烟火气、有好滋味、有健康、有温暖、有文明、有合规、有安全、有获得感、有归属感的“幸福之家”，不断夯实全院科研生产和高质量发展的“服务保障根基”。

会后，职工代表们走进餐厅后厨一线，实地观摩了食材验收、清洗切配、烹饪加工、面点制作、餐具消毒及食品留样等全流程操作，直观了解“从源头到舌尖”的标准化、闭环式管理体系，进一步增强对食品安全与运行规范的信任感。

随后，大家现场品鉴了餐厅近期拟上的20多道新菜品，围绕口味适配度、营养搭配合理性、出品稳定性等方面，逐一打分反馈了意见建议。

来自全院各大工程事业部、专业所、子公司及职能部门的职工代表、团员青年代表，院工会、团委、服务保障中心负责人及相关人员共20余人参加活动。